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18. Juni 2009

Willkommen im Burgerbusiness der neuen Generation

Natural Designer Burger fired just in time

Wir befinden uns in der Gründungsphase

Wir sind nicht Fast-Food, wir sind nicht Slow-Food, wir sind Middle-Food. Wir haben über 30 Monate erfolgreich einen BurgerMan Probebetrieb geführt.

Nun sind wir in der Planung für das erste Flagship-Restaurant. Dazu suchen wir einen "Geisterfüllten Investor" und eine Crew mit Engagement und Weitsicht, die von Anfang an der Entwicklung von BurgerMan mitmachen wollen.

Wir stehen für Innovationen in allen Geschäftsbereichen und nehmen bewusst die Vorreiterrolle in Anspruch. Wir bestehen darauf, einen neuen Standard in allen Bereichen des Burgerbusiness zu setzen.

Speziell die Gesundheit liegt uns am Herzen. Herausragender Geschmack liegt für uns mit Gesundheit nicht im Widerspruch. Im Gegenteil, herausragender Geschmack ist das Resultat von gutem, richtig ausgeführten Handwerk. Im Restaurant soll der Kunde "restauriert" oder "wiederhergestellt" werden. Das ist die Aufgabe, der wir uns freudig stellen. Wir lieben unser Handwerk.

Während die herkömmlichen Wirtschafts-Methoden offensichtlich am Versagen sind, legen wir den Schwerpunkt unserer Unternehmens-Philosophie auf die Beteiligung der Crew am Unternehmen und den jeweiligen Standort.

Auch hier gehen wir ganz neue Wege: von 49% bis 74% der Anteile am Standort gehören der arbeitenden Crew, welche die Verantwortung für den Geschäftserfolg und ihren Arbeitsplatz gemeinsam mit der Geschäftsführung und dem Franchise-Manager trägt. Der Franchise-Manager ist mit 26% bis 51% am Standort beteiligt.

Wir sind der Meinung, dass Wirtschaft nicht Privatsache ist, sondern Gemeinschaftssache und Verantwortung für alle Beteiligten.

Durch die Beteiligung der Crew am Unternehmen ergibt sich das Anrecht auf Mitbestimmung, Gestaltung, Selbstbestimmung und letztlich eine Erfüllung am Arbeitsplatz. Wir laden ein, hier mitzumachen.

BurgerMan
=awesome=
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